工作職責：
1、全面統(tǒng)籌區(qū)域房產(chǎn)運營，完成公司既定的相關指標，并對經(jīng)營結果負責；
2、將區(qū)域年度經(jīng)營目標分解到門店，組織各門店實施經(jīng)營計劃；
3、拓展新市場、開發(fā)新客戶；
4、把控業(yè)務風險、處理客戶投訴、減少損失；
5、區(qū)域/部門費用管控、合同資料管理；
6、負責所管區(qū)域人才發(fā)展計劃，主導所管區(qū)域門店的團隊建設。
任職要求：
1、5年以上房地產(chǎn)租售經(jīng)驗，3年以上房地產(chǎn)租售行業(yè)團隊管理經(jīng)驗；
2、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關政策、法規(guī)；
3、有房地產(chǎn)中介業(yè)務全盤運作能力；
4、具備出色的團隊領導力和管理能力；
6、有團隊或者自拓團隊能力較強者優(yōu)先。
節(jié)日福利、租/買房福利、體檢等；轉正后繳納五險一金。
