河南是一座人才缺失嚴(yán)重的城市，河南缺乏大型的，跨國企業(yè)，缺少高新企，缺少研究型企業(yè)，同時面對工資低，就業(yè)壓力大的難題。這些年，河南政府發(fā)布一系列扶持企業(yè)和吸引人才政策，獵頭公司看到商機(jī)在河南發(fā)展。那么，在河南發(fā)展的知名獵頭公司有哪些？（排名不分先后）
河南獵頭公司如下（排名不分先后）：
1.高邦獵頭
成立于2006年，是中國老牌專業(yè)獵頭公司，總部位于深圳，在北京、上海、廣州、成都、杭州、南京、武漢、鄭州、西安等全國30多個中心城市獵頭招聘團(tuán)隊 ，業(yè)務(wù)范圍覆蓋300多個城市，擁有眾多資深獵頭顧問，致力于為全國范圍的金融、IT、地產(chǎn)、高端制造、醫(yī)藥、教育傳媒等行業(yè)的企業(yè)客戶提供超值的中高端人才招聘服務(wù)。
2.高凡人才
成立于2004年并取得人才服務(wù)許可證，主要服務(wù)于在華的世界五百強(qiáng)企業(yè)與優(yōu)秀的本土企業(yè)。業(yè)務(wù)范圍涵蓋上海、北京、廣州、成都、武漢、青島、蘇州、南京、深圳等全國大部分城市以及大部分歐洲國家，并在主要城市及國家設(shè)立了分支機(jī)構(gòu)。
3.銳仕方達(dá)
銳仕方達(dá)已成為中國多數(shù)高層人才跳槽的幕后推手，快速的發(fā)展和不菲的業(yè)績被海內(nèi)外近百家知名媒體報道，公司規(guī)?；陌l(fā)展夢想開始一步一步變?yōu)楝F(xiàn)實，而企業(yè)全球化戰(zhàn)略構(gòu)想亦開始進(jìn)入籌劃階段。
4.南方新華
總部設(shè)于重慶，在北京、上海、深圳、長春、南昌、武漢等多城設(shè)有分部，已拓展至國際市場。南方新華擅長企業(yè)人力資源管理咨詢、獵頭服務(wù)、教育/企業(yè)培訓(xùn)等核心業(yè)務(wù)，深耕互聯(lián)網(wǎng)、智能制造、地產(chǎn)、醫(yī)藥健康、教育等30多個行業(yè)。
5.易德獵頭
由一批人力資源專家、高級人才顧問師、高級經(jīng)濟(jì)師在2001年創(chuàng)辦；是一家知名的專業(yè)化、人性化的高級人才獵頭機(jī)構(gòu)。憑借超過10年的管理咨詢沉淀和高端企業(yè)的服務(wù)，他們積累了豐富的人才資源、深厚的人力資源咨詢技術(shù)，多種多樣的人才尋獵渠道。
6.新帥獵頭
一家專注服務(wù)國內(nèi)民營企業(yè)的高端人才服務(wù)機(jī)構(gòu)，通過為企業(yè)物色所需的中高端人才，從而使客戶在日趨激烈的競爭中贏得勝利。目前公司擁有全職獵頭顧問、咨詢顧問和助理顧問20余人，兼職顧問200余人。
7.嘉晨獵頭
致力于為高成長型企業(yè)提供專業(yè)的人力資源咨詢服務(wù)，為企業(yè)搭建科學(xué)的人力資源管理體系，提供基于企業(yè)戰(zhàn)略的人力資源管理解決方案。通過高效、專業(yè)的人才招聘體系幫助企業(yè)快速構(gòu)建人力資本優(yōu)勢。
8.乾坤獵頭
2000年在北京注冊成立，是國際人力資源管理協(xié)會(SHRM)會員單位，公司專注于企業(yè)中高級人才的獵頭服務(wù)。
9. 惟才咨詢
至今已為國內(nèi)許多快速發(fā)展的民營企業(yè)、集團(tuán)化公司、外資企業(yè)，國有企業(yè)和行業(yè)內(nèi)知名企業(yè)提供了所需的高級管理與技術(shù)人才，并成為戰(zhàn)略合作伙伴。
10.拓培獵頭
自1997年成立以來，連續(xù)二十幾多年來已成功地為眾多在中國經(jīng)營的跨國公司、歐美外資公司、香港公司以及有一流實力的國內(nèi)公司等各類具代表性的中外著名企業(yè)提供了優(yōu)良的人才尋訪服務(wù)。經(jīng)過多年在人才行業(yè)的經(jīng)營，我們積累了豐富的人才信息資源，形成了一套高效快捷的專業(yè)運作模式，培養(yǎng)了一批經(jīng)驗豐富的顧問團(tuán)隊，使我們在獵頭服務(wù)方面具有突出的行業(yè)優(yōu)勢。
11.埃摩森
埃摩森成立于1998年，是一家專業(yè)從事人力資源咨詢、獵頭服務(wù)、職業(yè)規(guī)劃和人才測評、咨詢服務(wù)的一流人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，為雇主提供涵蓋整個雇傭生命周期和商業(yè)周期的一系列服務(wù)，在大中華地區(qū)的核心業(yè)務(wù)為獵頭服務(wù)。
12.好獵頭
位于江蘇南京，是華東地區(qū)覆蓋行業(yè)范圍最廣、覆蓋區(qū)域最多的高端人才互動型的求職平臺。好獵頭網(wǎng)已成為目前華東地區(qū)最大的獵頭核心信息數(shù)據(jù)平臺，也因此成為職場精英尋求職場晉升、規(guī)劃職業(yè)發(fā)展的第一選擇。
