作為一個(gè)好的獵頭是要有很好的溝通能力，獵頭的工作主要就是在企業(yè)和人才之間進(jìn)行溝通的，所以溝通能力是至關(guān)重要。
第一、語(yǔ)言表達(dá)能力要清晰
作為獵頭公司首先是要有很好的語(yǔ)言表達(dá)能力，要有親和力，這讓企業(yè)或者是人才聽(tīng)著才會(huì)順耳，如果你的語(yǔ)言表達(dá)能力不好，語(yǔ)言不清晰，對(duì)方是會(huì)對(duì)你產(chǎn)生信任危機(jī)的，不能把企業(yè)的需求很好的表達(dá)給人才，人才怎么能有跳槽的決心呢？
第二、善于傾聽(tīng)
在為企業(yè)尋找人才的過(guò)程中，不管是和企業(yè)交流還是和人才溝通的時(shí)候，都是要學(xué)會(huì)傾聽(tīng)的，在傾聽(tīng)的基礎(chǔ)上在提出自己的合理化建議，不要將自己的主觀意愿強(qiáng)加給客戶或者是人才，這樣是對(duì)客戶或者是人才的不尊重，同時(shí)也是會(huì)遭到對(duì)方的反感。
第三、英語(yǔ)能力
現(xiàn)在獵頭是要和很多的外企打交道，甚至要和外籍人才打交道，所以作為一個(gè)好的獵頭不僅要有一口標(biāo)準(zhǔn)的普通話，而且還要有一口流利的英語(yǔ)，要知道標(biāo)準(zhǔn)的英語(yǔ)書(shū)面表達(dá)會(huì)讓你做好獵頭這份工作。
要想做好獵頭這份工作真的不是容易的事情，尤其是你在開(kāi)始入職這個(gè)行業(yè)的時(shí)候，真的是很難的，你要對(duì)自己的職業(yè)有一個(gè)好的規(guī)劃，要做好堅(jiān)持的心里準(zhǔn)備，因?yàn)槟忝刻斓呐ぷ鞑灰欢ㄊ菚?huì)看到明顯的效果，可以說(shuō)是在短期內(nèi)沒(méi)有業(yè)績(jī)的職業(yè)。
