在職場中,如果你一味的要強,可能會喪失更多成長和學(xué)習(xí)的機會,那么你適當?shù)氖救?,你可能會促使你在職業(yè)生涯中做得越來越順。因為示弱是職場必備的生存技能,同樣可以讓一個人說話讓人舒服,極度柔軟的人,如果你咄咄逼人,縱有一身才華,一會被撞得頭破血流,更可怕的是你會錯過一個升職加薪的機會,往往聰明的人都善于在職場中放低身段,反而自己走的越來越遠。深圳獵頭跟大家一起來了解。
示弱是一種智慧
大多數(shù)的人都會因為自己一時占了上風(fēng)而沾沾自喜,因為他們會犯了這樣的一個思想,就是他別人占了上風(fēng)而不能使自己發(fā)揮更多的空間。你會發(fā)現(xiàn)往往很多強勢的人,因為自己沒有適當?shù)氖伦?,反而使別人不能幫到你,但讓你錯失一個成長發(fā)展的機會。你可以不必靠說話成為人生贏家,但一定能讓自己的能力別說話擱淺,不想針尖對麥芒。學(xué)會優(yōu)雅的自嘲和示弱,也不失為一種智慧的表現(xiàn)。我們都看過知否知否的電視劇人物王大娘子就因為過度強勢一直得不到夫君的寵愛,而妻妾領(lǐng)小娘因為會撒嬌,示弱得到了也得萬般寵愛,王大娘子明明是明媒正娶之都抵不過一個妾,正是因為她不善于溝通,不善于使用,有時候與附近的政治絕不退讓,最后因別人的讒言和嫉妒而釀成大禍。這位王大娘子就是一種沒有智慧的表現(xiàn),那我們在職場中學(xué)會簡單的示弱也是自己擁有智慧的體現(xiàn)。不僅蕎麥的花節(jié)了。一定的錯誤,同樣也是我們在職場中更加的得到別人的人認可,何樂而不為呢?
示弱是一種格局
我們終其一生修煉的就是格局,只有歌曲才能讓我們更加快速的在職場中脫穎而出成為領(lǐng)導(dǎo)的左膀右臂,如果沒有一定的格局,那你只能是作為這樣的小兵,或者說句不好聽的話,就是職場的炮灰隨時可能會被犧牲或者丟棄的,這樣的話對你來說你的成長白白浪費了大量的時間。這個時候你要善于舍去小舍小舍小得大舍大得不舍不得,這樣的格局也是一個圣人的胸襟。因為我們在職場中,如果我們不能失落,一定是跟別人產(chǎn)生更多的爭執(zhí)和爭吵,會影響我們正常工作的推進和開展,當然其中也有一些心胸開闊的人不會牢記在心,但是大部分人往往會由于產(chǎn)生爭執(zhí)而產(chǎn)生隔閡。到最后會不會很擔(dān)心同時會產(chǎn)生負面的影響和情緒??倳谀承┑胤浇o你使絆子,這樣的話對于整個公司和整個利益來說都是非常不可取的,那我們唯一能做的就是先讓別人占據(jù)一定的上風(fēng),但是在汽車上可以被壓倒,內(nèi)心一定要不服輸,要把自己真正的工作去做好用,真正的成果去回應(yīng)別人,而不是靠自己一時口舌之快。
學(xué)會示弱,理性面對
鬼谷子的智慧早已告訴我們要學(xué)會示弱,你一直逞強,可能最后會遭來殺身之禍。因為你在與別人對峙或者給別人產(chǎn)生爭吵的時候,你在這一方面往往是不理智的,可能會產(chǎn)生過激的言辭,而不能對當時的事和人做出準確的判斷。如果你在職場中你領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生了爭執(zhí),而產(chǎn)生過激的言辭,那么你的下場你可以也知道,如果你你同時產(chǎn)生了爭執(zhí)而沒有學(xué)會說話,那只能讓同事很沒有面子,最后你們吵得不可開交,但是問題依然解決不了,可能會因為你們這樣的一個舉動喪失了非常美好的機會,那讓領(lǐng)導(dǎo)蒙受更大的損失,這樣的話對每個人來說都是得不償失的,在這樣的情況下,我們一定要理性面對,只有理性面對才能讓自己更加深刻的認識到自己的錯誤,或者對此作出準確的判斷,而不是一味的憑借自己的感覺,因為理性往往。會讓人有更多的思考空間,會給人更大的發(fā)展時間,而不是憑借自己感性的一面去做出自己的判斷,這樣的話對于我們職場生涯來說,也是有一個非常大的幫助。
學(xué)會示弱,保持低調(diào)
在職場中保持低調(diào),并不是說讓我們夾著尾巴做人,而是要明白一個道理,天外有天,人外有人,做事不能太過于招搖,畢竟槍打出頭鳥。但是我這里所說的低調(diào),并不是讓我們一味的低調(diào),而是讓我們在與別人發(fā)生爭執(zhí)或產(chǎn)生意見不合的時候,可以簡單的學(xué)會示弱,然后再私下里邊進行與他溝通,而不是與他產(chǎn)生爭執(zhí),當然低調(diào)過度肯定是不行的,因為你說明你沒有對此進行思考,沒有對公司的工作流程以及自己所做的事情一個反思,這樣的話也是不利于自己成長的,過分的低調(diào)只能讓自己離這個公司越來越遠。我們在合適的時候要學(xué)會低調(diào),但是在必要的時候一定要有自己的聲音,善于說出自己的觀點和結(jié)論,哪怕只有一點小小的幫助也應(yīng)該有自己的聲音,不然的話,你在職場中默默無聞不能為公司創(chuàng)造更大的價值,在公司面臨重大轉(zhuǎn)折或困難的時候,第一時間開除的一定是你。
學(xué)會示弱,才能生存
在社會學(xué)中我們都清細的明白一個道理,優(yōu)勝劣汰,適者生存。只有適應(yīng)我們當下的環(huán)境,我們才能夠在人生中走的越來越遠才能夠生存下來。同樣在職場中也是如此,可能某些人已經(jīng)領(lǐng)教過職場的規(guī)則以及在職場中的興風(fēng)血雨。但是我們能做的依然是保持本心,因為最終興風(fēng)作浪的一定會被社會所拋棄會被公司所遺棄,我們可以短暫的避其鋒芒,向別人示弱,并不是一味的軟弱,和贊同他人的觀點,而是要在合適的時間內(nèi)做出回擊和反應(yīng),你只有這樣才能促使我們在職場中越走越順,你可以試想一下,如果你某個人發(fā)生沖突,又是死對頭,但是他的職位比你高,那這樣的話我們不可能為了自己的一時沖動而丟失到自己應(yīng)有的工作,我們唯一能做的就是做好當下的工作,用工作去反擊他,同時也要做好相應(yīng)的對策,對這樣的人,我們絕對不能手軟,一定要快刀斬亂麻,做好我們本職工作的同時,也不能受到別人的欺負。