廣州獵頭講你能做到下面這幾點(diǎn)的話，不管你在什么樣的單位，也不管你跟隨什么樣的領(lǐng)導(dǎo)，他們都會(huì)主動(dòng)的重用和提拔你。
【1】獨(dú)立。
所謂的獨(dú)立就是能夠獨(dú)立的勝任自己的崗位，能夠獨(dú)立的開展工作，能夠獨(dú)立的開展新的項(xiàng)目，能夠獨(dú)立的和人打交道，這種獨(dú)立來源于自己的自信，來源于自己堅(jiān)定的方向感，在這個(gè)獨(dú)立完成這些事情的過程當(dāng)中，你就能得到很好的歷練，其實(shí)每一個(gè)單位的領(lǐng)導(dǎo)，如果真的遇到了這樣的人才，他們一定是非常喜歡把你放到重要崗位上的，這就是自己能夠得到重用提拔機(jī)會(huì)的最大的秘密武器。大家可以試一下，真的能做到這個(gè)程度，你真的不發(fā)愁獲得晉升的機(jī)會(huì)。
【2】攬事。
往自己身上攬事兒實(shí)際上就是一種擔(dān)當(dāng)，實(shí)際上就是愿意承擔(dān)更多的責(zé)任，如果換作你是老板或者是你是一個(gè)管理者的話，遇到了這樣的下屬，你是不是心里也美滋滋的，所以往自己身上攬事一定不是什么壞事，當(dāng)你攬的事情多了之后，實(shí)際上給自己歷練的機(jī)會(huì)也就多了，通過這種力量，尤其是不是自己職責(zé)范圍內(nèi)的事，自己的能力提升是非?？斓?，真真實(shí)實(shí)的把這件事情做好，你根本不需要發(fā)愁沒有晉升的機(jī)會(huì)，哪一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)遇到了這種人，都會(huì)想盡一切辦法的把你安排到更重要的崗位上去，這就叫做快速提拔。
【3】管事。
說1000道1萬，一切的一切都在于自己能不能管事上，把事情給管理好了，你的價(jià)值自然就能夠得到充分的發(fā)揮，當(dāng)你的價(jià)值和你現(xiàn)在的位置不匹配的時(shí)候，你的老板一定會(huì)把你放到和價(jià)值匹配的崗位上去，這不就是你獲得晉升機(jī)會(huì)最有效的方法嗎？也許你的人際關(guān)系不是太好，也許你背后沒有什么后臺(tái)和背景，但是通過實(shí)實(shí)在在的把事情給管好，任何一個(gè)老板都不會(huì)虧待你的。
【4】交付。
在職場上只有衡量一個(gè)人最有效的方法，那就是交付不同的結(jié)果，能夠在理解領(lǐng)導(dǎo)意圖的基礎(chǔ)上，把自己的工作按照領(lǐng)導(dǎo)的意圖指引去完成，并且把實(shí)實(shí)在在的結(jié)果交給自己的領(lǐng)導(dǎo)，這就是最大的盡責(zé)任，這就是最實(shí)在的聽話，所以，要想獲得晉升的機(jī)會(huì)，只需要交付更多的結(jié)果，每一個(gè)結(jié)果只要能夠體現(xiàn)出價(jià)值來，你就是有價(jià)值的，老板對你的價(jià)值從來不會(huì)泯滅掉，因?yàn)樵谶@個(gè)世界上，老板的眼睛一定比群眾的眼睛更雪亮。
【5】人氣。
人氣是你做人成功的最直接的體現(xiàn)，廣州獵頭舉個(gè)例子，在單位里面，如果你混的沒有人搭理，即便給你做了很多的事情，也沒有人替你說句好話，也就不存在給你機(jī)會(huì)的事了，所以，要想盡一切辦法和身邊的人把關(guān)系給處理好，當(dāng)大家都說你這個(gè)人不錯(cuò)的時(shí)候，自然會(huì)傳遞到領(lǐng)導(dǎo)的耳朵里面，這才是你最有效的資本和資源，這在老板看來，叫做具備民意的基礎(chǔ)。
