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獵頭職位

  • 投資經(jīng)理25萬(wàn)-35萬(wàn)

    1.完成項(xiàng)目的初選和立項(xiàng)，按照公司要求進(jìn)行業(yè)務(wù)盡職調(diào)查，構(gòu)建財(cái)務(wù)模型，進(jìn)行估值和回報(bào)分析，并在投資決策委員會(huì)上進(jìn)行闡述。 2.對(duì)擬投資項(xiàng)目，推動(dòng)投資的洽談、盡職調(diào)查、投資協(xié)議的簽署、投資款項(xiàng)的安排、股權(quán)工商變更的協(xié)助。 3.建立穩(wěn)定的項(xiàng)目來(lái)源體系，首先在投資總監(jiān)指導(dǎo)或帶領(lǐng)下篩選各項(xiàng)目信息，廣泛承攬項(xiàng)目協(xié)助投資管理部開(kāi)展有關(guān)投后管理工作。

  • 融資租賃高級(jí)投資經(jīng)理25萬(wàn)-35萬(wàn)

    1、在指定區(qū)域、建立渠道、尋找業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)，維護(hù)客戶關(guān)系； 2、關(guān)注市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及行業(yè)信息，及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略； 3、完成銷售指標(biāo)，包括營(yíng)業(yè)額、毛利潤(rùn)、費(fèi)用和其它財(cái)務(wù)指標(biāo)等；

  • 融資租賃高級(jí)投資經(jīng)理25萬(wàn)-35萬(wàn)

    1、在指定區(qū)域、建立渠道、尋找業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)，維護(hù)客戶關(guān)系； 2、關(guān)注市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及行業(yè)信息，及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略； 3、完成銷售指標(biāo)，包括營(yíng)業(yè)額、毛利潤(rùn)、費(fèi)用和其它財(cái)務(wù)指標(biāo)等；

  • 研發(fā)設(shè)計(jì)總監(jiān)40-55萬(wàn)

    職位描述： 負(fù)責(zé)主抓建筑前期的方案設(shè)計(jì)管理工作

  • 投融資區(qū)域總經(jīng)理40-55萬(wàn)

    職位描述： 根據(jù)公司融資政策和現(xiàn)有資產(chǎn)或項(xiàng)目，制定融資方案，能實(shí)施并達(dá)成融資目標(biāo)。

  • 債券一級(jí)部門團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)60-100萬(wàn)

    職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)債券、資產(chǎn)證券化等業(yè)務(wù)的承攬工作；

  • 風(fēng)險(xiǎn)管理部總經(jīng)理100-150萬(wàn)

    職位描述： 1、負(fù)責(zé)協(xié)助公司CRO建立健全整體風(fēng)險(xiǎn)管理體系，統(tǒng)籌各類風(fēng)險(xiǎn)管理事項(xiàng)，建立風(fēng)險(xiǎn)管理制度，明確風(fēng)險(xiǎn)管理流程，宣導(dǎo)風(fēng)險(xiǎn)管理文化，完善風(fēng)險(xiǎn)管理系統(tǒng)。

  • 場(chǎng)外衍生品項(xiàng)目經(jīng)理35-50萬(wàn)

    場(chǎng)外衍生產(chǎn)品的詢價(jià)、報(bào)價(jià)和避險(xiǎn)交易；新型衍生產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與定價(jià)，以及定價(jià)和避險(xiǎn)模型的開(kāi)發(fā)、維護(hù)和持續(xù)優(yōu)化

  • 分公司總經(jīng)理50-80萬(wàn)

    全面負(fù)責(zé)分支機(jī)構(gòu)的經(jīng)營(yíng)管理工作，嚴(yán)格遵守并執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度，合法合規(guī)經(jīng)營(yíng)。負(fù)責(zé)制定和組織實(shí)施分支機(jī)構(gòu)工作計(jì)劃，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)和工作任務(wù)。

  • 合規(guī)崗30-45萬(wàn)

    對(duì)部門制定的各項(xiàng)業(yè)務(wù)制度及流程進(jìn)行合規(guī)檢查，使部門業(yè)務(wù)運(yùn)作程序化、規(guī)范化；檢查本部門業(yè)務(wù)制度、流程的執(zhí)行情況，監(jiān)督業(yè)務(wù)系統(tǒng)和日常業(yè)務(wù)的開(kāi)展情況，評(píng)估本部門經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)，并針對(duì)本部門內(nèi)部的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)提出相應(yīng)解決建議；

  • 高級(jí)信托經(jīng)理50-80萬(wàn)

    負(fù)責(zé)信托項(xiàng)目的承做和存續(xù)期管理工作。

  • 風(fēng)控崗30-45萬(wàn)

    組織完善資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)市場(chǎng)、信用、流動(dòng)性、操作等風(fēng)險(xiǎn)的管理機(jī)制；參與制定準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)或風(fēng)控標(biāo)準(zhǔn)，并負(fù)責(zé)設(shè)置資管業(yè)務(wù)系統(tǒng)的風(fēng)控參數(shù)或閾值；

  • 機(jī)構(gòu)銷售40-60萬(wàn)

    在指定區(qū)域內(nèi)負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)客戶的開(kāi)發(fā)和維護(hù)；完成公司下達(dá)的賣方研究業(yè)務(wù)銷售工作。向區(qū)域內(nèi)的證券投資機(jī)構(gòu)客戶提供專業(yè)化的產(chǎn)品服務(wù)，協(xié)調(diào)各方細(xì)化產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案，積極協(xié)調(diào)產(chǎn)品銷售。

  • 債券承攬35-80萬(wàn)

    1、負(fù)責(zé)公司債、企業(yè)債、資產(chǎn)證券化等標(biāo)準(zhǔn)固定收益業(yè)務(wù)的市場(chǎng)拓展、項(xiàng)目承攬工作；

  • 債券承攬50-80萬(wàn)

    主要負(fù)責(zé)債權(quán)融資項(xiàng)目的業(yè)務(wù)拓展、項(xiàng)目承攬等工作； 統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各類資源，開(kāi)發(fā)拓展及維護(hù)承銷客戶關(guān)系

  • 資產(chǎn)管理總經(jīng)理180-250萬(wàn)

    1、負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理總部的整體工作，完成公司經(jīng)營(yíng)管理層下達(dá)的對(duì)本部門各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)任務(wù)；

  • 場(chǎng)內(nèi)期權(quán)交易崗35-50萬(wàn)

    負(fù)責(zé)場(chǎng)內(nèi)期權(quán)的做市/自營(yíng)交易，完成交易策略的開(kāi)發(fā)及實(shí)施；對(duì)市場(chǎng)行情及波動(dòng)率曲面進(jìn)行研究分析

  • 投行熟手35-50萬(wàn)

    1、負(fù)責(zé)投行IPO、再融資、并購(gòu)重組、項(xiàng)目的承攬、承做。 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目運(yùn)作過(guò)程內(nèi)外部關(guān)系處理協(xié)調(diào)。

  • 高級(jí)TA崗35-50萬(wàn)

    負(fù)責(zé)基金產(chǎn)品的TA注冊(cè)登記、資金清算運(yùn)營(yíng)管理工作；參與復(fù)雜產(chǎn)品設(shè)計(jì)，TA系統(tǒng)需求規(guī)劃設(shè)計(jì)；

  • 公司自營(yíng)業(yè)務(wù)分管副總裁180-200萬(wàn)

    分管公司自營(yíng)投資業(yè)務(wù)。

  • 高級(jí)估值核算40-50萬(wàn)

    熟悉掌握資管行業(yè)內(nèi)復(fù)雜產(chǎn)品、創(chuàng)新結(jié)構(gòu)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)方案與運(yùn)營(yíng)操作；5年以上資產(chǎn)管理行業(yè)的基金估值經(jīng)驗(yàn)或者5年以上資產(chǎn)管理行業(yè)系統(tǒng)供應(yīng)商開(kāi)發(fā)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)

  • 信息披露和財(cái)務(wù)分析35-40萬(wàn)

    1、定期報(bào)告編制（含合并報(bào)表）及信息披露工作； 2、各監(jiān)管數(shù)據(jù)編制及報(bào)送；

  • 融資經(jīng)理30-37萬(wàn)

    職位描述： 1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，建立健全投融資機(jī)制。

  • 副總裁64-78萬(wàn)

    職位要求： 1、年齡40歲以下，金融經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、計(jì)算機(jī)、電子信息、材料工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
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