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獵頭職位

  • 影視后期50-60萬

    職位描述： 負(fù)責(zé)影視后期相關(guān)工作。

  • 市場總監(jiān)22-28萬

    職位描述： 1、根據(jù)相關(guān)政策及管理要求，完成市場目標(biāo)。

  • 持證老師50-60萬

    職位描述： （一）班級管理 1.根據(jù)教學(xué)主任的計劃，負(fù)責(zé)制定本班的學(xué)期工作計劃； 2.定期召開班務(wù)會，指導(dǎo)提高班上其他老師的工作能力。

  • 活動策劃專員26-35萬

    職位要求： 1）制定并實施有效的營銷策略和行動北京施坦威音樂廳和順義施坦威鋼琴畫廊的計劃。

  • 海外廣告投放專家24-33萬

    工作職責(zé)： 1、對Google/ facebook廣告網(wǎng)絡(luò)的運作原理和機制有較為深刻的理解和把握，熟悉Google Adwords/facebook競價投放模式和管理流程，熟悉UAC投放模式；

  • 運營總監(jiān)27-38萬

    崗位職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)校區(qū)市場和銷售部門的運作和日常管理。

  • 教務(wù)主管50-80萬

    職位描述： 1、組織制定與實施學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和學(xué)期工作計劃。 2、根據(jù)市場情況制定每月業(yè)績目標(biāo)，完成目標(biāo)業(yè)績。 3、校區(qū)咨詢市場招生工作分配及管理。

  • 教研總監(jiān)26-40萬

    崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司家庭教育線上課程產(chǎn)品內(nèi)容研發(fā)調(diào)研、大綱編寫、邏輯框架搭建；

  • 客戶總監(jiān)22-28萬

    職位描述 1、通過與客戶的良好溝通，充分理解并把握客戶需求，組織協(xié)調(diào)策略、創(chuàng)意等部門共同完成互動行銷策略方案撰寫，并完成提案；

  • 客戶經(jīng)理26-35萬

    工作職責(zé)： 1.準(zhǔn)確把握客戶品牌調(diào)性，維護現(xiàn)有客戶良好關(guān)系并拓展新項目

  • 校辦主任50-70萬

    職位描述： 協(xié)調(diào)溝通各項事宜、對內(nèi)對外的接待、教師等相關(guān)人才的引進等。

  • 新媒體運營專員28-40萬

    職位描述： 1、負(fù)責(zé)企業(yè)自媒體平臺內(nèi)容的策劃、建設(shè)、采編、發(fā)布及維護；

  • 市場媒介專員35-46萬

    崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司線上線下教育推廣平臺的搭、運營工作；

  • 培訓(xùn)老師40-45萬

    職位描述： 1.根據(jù)教學(xué)主任的計劃，負(fù)責(zé)制定本班的學(xué)期工作計劃； 2.定期召開班務(wù)會，指導(dǎo)提高班上其他老師的工作能力。

  • 培訓(xùn)總監(jiān)26-35萬

    職位描述： 1、體系搭建：培訓(xùn)體系規(guī)劃，包括課程需求調(diào)研、課程設(shè)計、課程實施、課程評估與測評等全流程；

  • 運營總監(jiān)COO57-68萬

    崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司經(jīng)營方針，結(jié)合線上線下研究市場發(fā)展趨勢及動向，制定公司整體運營策略；

  • 資深運營專家26-40萬

    崗位職責(zé)： 1、了解行業(yè)趨勢，能夠根據(jù)競爭形勢及品類、品牌優(yōu)勢制定行業(yè)策略，帶領(lǐng)團隊推動行業(yè)發(fā)展；

  • 線上投放專家35-50萬

    崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)線上投放平臺的基本操作、監(jiān)控、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)報表整理，不限于應(yīng)用市場，信息流、搜索等渠道。有頭條投放經(jīng)驗者優(yōu)先，自己做過賬戶操作并帶來增量；

  • 品牌運營22-30萬

    崗位職責(zé)： 1、組織展開市場運作：與課程顧問緊密配合，領(lǐng)導(dǎo)并執(zhí)行相關(guān)產(chǎn)品的市場營銷活動計劃，并做出相應(yīng)的分析與反饋；

  • 專利代寫老師40-55萬

    職位描述： 撰寫材料。

  • 學(xué)術(shù)總監(jiān)42-60萬

    職位描述： 1. 負(fù)責(zé)課程標(biāo)準(zhǔn)的建設(shè)，與各地學(xué)校合作完善K12課程，并對實施情況進行評估，階段性更新與提高，達(dá)到建設(shè)國內(nèi)一流中西融合課程的目標(biāo)。重點是幼小初高四個學(xué)段各學(xué)段各學(xué)科目標(biāo)的建立與銜接。

  • 文案策劃23-30萬

    職位描述： 1、獨立負(fù)責(zé)公司新項目競標(biāo)工作（文案創(chuàng)意部分）

  • 設(shè)計總監(jiān)26-36萬

    崗位職責(zé)： 1.對設(shè)計師的工作分派

  • 媒介經(jīng)理60-80萬

    職位描述： 1、負(fù)責(zé)與媒體聯(lián)系，選擇合適的媒體投放企業(yè)宣傳稿件。 2、策劃并實施媒體合作項目，加強與媒體的聯(lián)系。 3、對媒體推廣項目進行跟蹤和監(jiān)督，并進行效果評估工作。

  • 架構(gòu)師30-40萬

    職位描述： 1.深度參與教育智能化平臺需求分析，負(fù)責(zé)平臺架構(gòu)整體設(shè)計，技術(shù)架構(gòu)選型，平臺數(shù)據(jù)庫設(shè)計。主導(dǎo)功能模塊設(shè)計、數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)設(shè)計、對外接口設(shè)計、前端/后端框架的搭建及核心代碼實現(xiàn)；

  • 動效設(shè)計師45-55萬

    職位描述： 1、 參與自動駕駛在整體動效的設(shè)計和制作。 2、與開發(fā)團隊配合，推動動效的落地工作及保證設(shè)計效果的完美呈現(xiàn)。 3、能統(tǒng)一動效風(fēng)格和背后的交互邏輯，制定動效規(guī)范。

  • 公關(guān)專家35-45萬

    職位描述： 1、針對AliOS操作系統(tǒng)及斑馬業(yè)務(wù)制定公關(guān)策略并執(zhí)行

  • 市場總監(jiān)30-36萬

    在紅牛，農(nóng)夫山泉，康師傅，統(tǒng)一，娃哈哈，等大廠的工作經(jīng)歷，并且做過全國市場。 熟悉新媒體營銷，地面營銷打法，線下線上結(jié)合都熟悉。 有做過成功的項目案例的經(jīng)驗

  • 高級短片開發(fā)工程師43-55萬

    職位描述： 1、參與短短片程序自動制作生成系統(tǒng)的設(shè)計和開發(fā)；

  • 市場策劃總監(jiān)22-28萬

    崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與市場渠道的規(guī)劃與拓展；

  • 公關(guān)專員35-50萬

    職位描述： 1、 負(fù)責(zé)公司媒體矩陣的內(nèi)容發(fā)布，學(xué)習(xí)并熟悉發(fā)布渠道的規(guī)則； 2、 對接并拓展媒體內(nèi)部和直編資源，為公司優(yōu)化并拓展渠道； 3、 執(zhí)行力強、發(fā)散性思維好、會獨立思想。

  • 商業(yè)演示部總監(jiān)26-35萬

    職位描述： 1.負(fù)責(zé)內(nèi)容制作部日常管理及業(yè)績指標(biāo)的實現(xiàn)。

  • 培訓(xùn)負(fù)責(zé)人24-32萬

    工作職責(zé)： 1、根據(jù)公司總體培訓(xùn)規(guī)劃和銷售需求，制定日常的培訓(xùn)計劃；

  • 資深文案策劃40-50萬

    職位描述： 負(fù)責(zé)公司項目相關(guān)的文案撰寫和創(chuàng)意表現(xiàn)構(gòu)思。

  • 課程研發(fā)經(jīng)理26-38萬

    崗位要求： 1、研究生及其以上學(xué)歷

  • 活動策劃30-45萬

    職位描述： 根據(jù)公司經(jīng)驗?zāi)繕?biāo)，制定年度，季度，月度活動營銷方案，并跟進落地執(zhí)行。

  • 校長25-34萬

    崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)年度業(yè)績指標(biāo)的完成；

  • 高級培訓(xùn)師35-45萬

    職位描述： 1、 擬定培訓(xùn)計劃，組織培訓(xùn)活動，建立并完善培訓(xùn)體系、培訓(xùn)制度及相關(guān)流程； 2、 負(fù)責(zé)內(nèi)部培訓(xùn)師隊伍的建立、管理，開發(fā)培訓(xùn)課題，編制培訓(xùn)教材，編寫培訓(xùn)教案。

  • 拓展經(jīng)理23-30萬

    崗位： 1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；

  • 招生校長40-45萬

    職位描述： 1、組織制定與實施學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和學(xué)期工作計劃。 2、根據(jù)市場情況制定每月業(yè)績目標(biāo)，完成目標(biāo)業(yè)績。 3、校區(qū)咨詢市場招生工作分配及管理。

  • 設(shè)計總監(jiān)85-100萬

    崗位職責(zé)： 1、組織編制、評審本專業(yè)方向的設(shè)計任務(wù)書；

  • 市場總監(jiān)33-45萬

    崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司激光顯示產(chǎn)品全面的市場營銷計劃；

  • 人事行政經(jīng)理10-14萬

    1、公司相關(guān)活動的組織。 2、辦理入職、離職、轉(zhuǎn)正、合同續(xù)簽等手續(xù)的辦理。

  • 采購管理30-35萬

    位描述： 1、組織制定與實施學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和工作計劃。 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌采購學(xué)校設(shè)施設(shè)備，實驗室設(shè)備，校服，課桌椅，辦公室家具等等。

  • 抖音內(nèi)容策劃27-38萬

    職位描述： 1.負(fù)責(zé)抖音平臺動漫短短片內(nèi)容的選題策劃、腳本編寫、短片風(fēng)格；

  • 網(wǎng)絡(luò)工程師35-40萬

    職位描述： 1、與項目經(jīng)理合作，了解項目要求，按照解決方案完成項目實施交付。 2、可依據(jù)高階方案，細(xì)化完善詳細(xì)實施方案、測試方案等，包括項目文檔和驗收標(biāo)準(zhǔn)等。 3、在需要時執(zhí)行Level 3故障排除（基礎(chǔ)架構(gòu)事件，變更和問題管理）。 4、參與網(wǎng)絡(luò)實施和變更，尤其是新的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化改造項目。

  • 總經(jīng)理45-55萬

    崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃、組織建設(shè)、制度體系建設(shè)、團隊建設(shè)、業(yè)務(wù)創(chuàng)新、市場開拓、經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成與日常運營管理工作；

  • 數(shù)據(jù)運營專家28-36萬

    崗位職責(zé)： 1、基于全渠道的數(shù)字化運營指標(biāo)，制定場景化的營銷方案；

  • Houdini解算主管23-35萬

    職位描述： 1. 熟練掌握Houdini中sop、pop、dop、flip、pyro及材質(zhì)渲染運用，熟悉vex語言。
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