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獵頭職位

  • PHP開發(fā)工程師20-35K

    崗位職責: 1.系統(tǒng)性能優(yōu)化,保證平臺安全、穩(wěn)定、快速運行; 2,打造同時滿足業(yè)務需要和技術要求的系統(tǒng)。 任職要求: 1,計算機相關專業(yè),本科及以上學歷,至少3年及以上相關工作經(jīng)驗 2,有一定的方案設計能力,大流量網(wǎng)站建設或數(shù)據(jù)庫建設經(jīng)驗優(yōu)先;
  • 大數(shù)據(jù)測試工程師35-40K

    職位描述: 1.根據(jù)需求文檔、設計文檔分析測試點、確定測試范圍、制定測試策略、編寫測試計劃及用例; 2.獨立構建測試數(shù)據(jù)進行數(shù)據(jù)測試,執(zhí)行ETL或刷新CUBE后測試數(shù)據(jù)指標的準確性; 3.根據(jù)業(yè)務邏輯編寫測試SQL腳本,獨立完成項目中數(shù)據(jù)指標的測試,保證數(shù)據(jù)質(zhì)量和數(shù)據(jù)性能; 4.能獨立完成測試任務并對所在項目進行測試過程和測試方法的持續(xù)改進。
  • 高級測試工程師20-35K

    職位描述: 1、負責項目測試團隊日常的工作規(guī)劃及質(zhì)量管理、標準化建設工作; 2、負責發(fā)現(xiàn)和推動解決項目中的進度、流程、質(zhì)量風險,能對項目提出合理化建議; 3、優(yōu)化、提高團隊的測試效率和輸出質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題并優(yōu)化改善,做好過程和結果的積極反饋以及團隊的反思提升工作; 4、對團隊成員進行培養(yǎng)、激勵,不斷提升團隊的整體效能; 5、實現(xiàn)基于接口級的開發(fā)和測試,完成相關軟件/游戲功能模塊自動化測試和各類專項性測試。 6、參與項目的核心功能模塊的測試,對產(chǎn)品交付質(zhì)量負責。
  • 測試工程師20-40K

    崗位職責: 1. 參與需求及設計文檔(PRD)的評審,使其清晰、明確并具備可測性; 2. 熟悉網(wǎng)站開發(fā)流程,能對需求深入理解,并在PRD的基礎上編寫測試用例,設計測試數(shù)據(jù); 3. 執(zhí)行測試,對網(wǎng)站進行功能測試、易用性測試,瀏覽器兼容測試。跟蹤bug狀態(tài),評估測試結果,提交測試報告; 4. 能夠協(xié)助完成產(chǎn)品的功能、性能、自動化,app等測試,并不斷改進測試的方法和效率; 5. 跟進項目測試進度,及時發(fā)現(xiàn)和解決出現(xiàn)的問題,對Bug進行跟蹤管理; 6. 遵循公司流程,包括測試流程,發(fā)布流程,bug跟蹤流程,變更控制流程等; 7. 及時反饋項目測試進度及問題,能幫助產(chǎn)品經(jīng)理去判斷是否達到
  • 資深測試開發(fā)工程師20-40K·15薪

    工作職責: 1.參與公司內(nèi)產(chǎn)品測試的全流程,包括參與需求分析、設計評審,制定測試計劃,設計和執(zhí)行測試用例,進行缺陷跟蹤和軟件質(zhì)量分析等; 2.參與自動化測試工具/框架開發(fā),自動化測試用例設計、執(zhí)行,自動構建測試環(huán)境,持續(xù)集成等; 3.通過各種方法保證被測系統(tǒng)的質(zhì)量,并通過測試流程和方法創(chuàng)新,努力提升研發(fā)的質(zhì)量和效率; 4.帶測試小組,并對所測試產(chǎn)品質(zhì)量負責。
  • 前端開發(fā)工程師25-50K·16薪

    職位描述: 1、負責快手相關前端業(yè)務的技術選型與開發(fā),包括但不限于PC/H5開發(fā)、小程序、Flutter等; 2、負責持續(xù)改進優(yōu)化產(chǎn)品性能,追求極致的用戶體驗; 3、改進和優(yōu)化開發(fā)流程、工具和框架,搭建基礎設施,提高開發(fā)效率; 4、長期技術目標制定、計劃并幫助實施,提升整體FE技術水平; 5、Web前沿技術研究,跟蹤新技術發(fā)展并運用到實際項目中。
  • 資深前端/前端主管25-40K

    崗位職責: 1、負責產(chǎn)品或商城的實施?作; 2、負責前端新技術的研究; 3、負責開發(fā)公?的前端組件庫; 4、參與制定前端技術發(fā)展規(guī)劃、技術探索調(diào)研和問題解決; 5、指導和培訓初級?程師,促進團隊成員的進步。
  • 前端開發(fā)專家25-35K

    崗位職責: 1、參與e簽寶電子合同SaaS平臺開發(fā),支持同行業(yè)和其他平臺的集成應用; 2、負責APP/WEB端的前端開發(fā)和前端和后端服務的交互,提升產(chǎn)品體驗、性能; 3、參與前端架構設計,推動前端規(guī)范制定和落地; 4、研究前沿技術,提高團隊整體產(chǎn)出,推動業(yè)務快速發(fā)展;
  • 信息化項目經(jīng)理20-35K

    工作職責: 1、 負責集團產(chǎn)業(yè)投資版塊的系統(tǒng)整體架構和技術規(guī)劃。 2、 負責投資系統(tǒng)、會員、營銷、收銀等系統(tǒng)的實施管控。 3、 配合對接集團其它版塊的業(yè)務數(shù)據(jù)應用及創(chuàng)新應用。 4、 負責對接項目開業(yè)及系統(tǒng)優(yōu)化,具備數(shù)據(jù)報表分析能力。
  • 項目經(jīng)理20-40K(優(yōu)秀可面議)

    工作職責: 1、依據(jù)工程要求參與項目前期組織規(guī)劃,組織工程實施過程中制訂工程進度計劃,材料需求計劃和資金需求計劃,并監(jiān)督檢查計劃的執(zhí)行; 2、負責項目部全面組建、管理工作,包括設備、物資、勞務、人員等組建和管理; 3、負責工程現(xiàn)場的工作,依據(jù)工程進度執(zhí)行情況對工程計劃進行必要調(diào)整; 4、對工程項目的質(zhì)量、工期、安全生產(chǎn)、文明施工、場容等進行全面管理 ; 5、負責項目的合同運營管理、成本管理;檢查各個工程項目的安全狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時妥善解決
  • 資深測試項目經(jīng)理20-40K·14薪

    崗位職責: 1、負責項目測試流程規(guī)范制定和優(yōu)化,及內(nèi)外部培訓,并拉通推動各業(yè)務資源部門落地實施; 2、配合TSE完成手機項目測試策略、方案、計劃模板和規(guī)范的制定及評審; 3、項目計劃制定及評審,識別項目風險并協(xié)助輸出解決措施; 4、通過對各項目過程中的問題總結及復盤,組織對項目測試流程的持續(xù)改進; 5、負責測試E化系統(tǒng)的搭建規(guī)劃及建設,推動IT部門實施及上線使用;
  • 游戲執(zhí)行制作人30-60K·16薪

    崗位職責: 1、負責設計整體游戲框架設計; 2、負責編寫系統(tǒng)文檔; 4、負責跟進系統(tǒng)制作、驗收,并編寫優(yōu)化反饋; 5、負責使用編輯器進行游戲搭建,并對編輯器提出優(yōu)化建議; 6、對系統(tǒng)上線后的效果持續(xù)跟進,并對相關數(shù)據(jù)進行分析和總結,持續(xù)迭代優(yōu)化; 7、負責團隊進度把控和風險管理。
  • PHP開發(fā)經(jīng)理25-35K

    工作職責: 1、現(xiàn)有通用平臺和用戶增長的業(yè)務維護、新功能開發(fā)和升級改造; 2、負責技術文檔編寫和維護; 3、參與新平臺的技術方案討論和開發(fā)建設; 4、參與團隊代碼互查、業(yè)務日志監(jiān)控和線上異常處理; 5、參與新技術調(diào)研和技術方案討論。
  • 資深PHP開發(fā)工程師30-40K

    崗位職責: 1. 根據(jù)產(chǎn)品需求和系統(tǒng)規(guī)劃,負責業(yè)務系統(tǒng)的框架設計、系統(tǒng)設計與開發(fā); 2. 導完成所負責系統(tǒng)核心功能模塊的開發(fā)、自測與缺陷修復,輸出高質(zhì)量的系統(tǒng)功能; 3. 負責研發(fā)項目的項目管理。
  • PHP開發(fā)工程師20-40k

    崗位職責: 1、參與安全產(chǎn)品的整個研發(fā)過程(包括預研、設計、開發(fā)、編碼等); 2、獨立分析、評估并解決問題,能夠高效的解決研發(fā)層面的各種問題。
  • 高級后端開發(fā)工程師20-40K·14薪

    職位描述: 1、完成平臺建設,平臺功能開發(fā),相關后臺功能開發(fā); 2、能獨立完成產(chǎn)品需求,對突發(fā)性出現(xiàn)的問題能夠及時追蹤、定位和解決; 3、負責相關文檔和相關接口的編寫。
  • 數(shù)據(jù)研發(fā)高級工程師25-35K

    1、參與ECIF系統(tǒng)需求的討論和設計,與上下游系統(tǒng)進行溝通、協(xié)調(diào); 2、帶領/主導產(chǎn)品研發(fā)、上線和快速迭代,解決各類技術疑難問題
  • 資深大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師25-35K·14薪

    崗位職責: 1. 負責互聯(lián)網(wǎng)出行業(yè)務各數(shù)據(jù)產(chǎn)品的ETL設計方案,代碼開發(fā)工作。 2. 參與實時計算項目的架構設計,技術選型,實時倉庫構建等。 3. 參與公司大數(shù)據(jù)平臺的運維保障,系統(tǒng)和組件,包括維護、調(diào)優(yōu)、容量規(guī)劃等。
  • 軟件工程師25-50K

    崗位職責 1. 參與寒武紀AI芯片高性能引擎、高性能計算庫的軟件開發(fā)和產(chǎn)品化交付; 2. 參與AI芯片高性能引擎、高性能計算庫的前瞻性分析和競爭力分析; 3. 參與芯片架構設計評審,并提出軟件約束和需求
  • 流媒體高級開發(fā)工程師20-40K

    崗位職責: 1、負責流媒體直播平臺的日常開發(fā)與運營; 2、負責直播/點播轉碼系統(tǒng)的架構升級及優(yōu)化; 3、視頻編解碼及封裝格式的研究與定制優(yōu)化;
  • C++開發(fā)工程師25-50K·14薪

    職責描述: 1)參加基于C/C++軟件項目的應用開發(fā),完成軟件代碼編寫和調(diào)試。 2)參與軟件需求分析、軟件設計工作,編寫需求分析、軟件設計文檔。 3)參與公司相關專業(yè)算法的封裝、測試工作。
  • 自研游戲引擎研發(fā)18-35K·14薪

    工作職責: 1.開發(fā)、維護游戲引擎功能 2.優(yōu)化游戲引擎性能 3.和團隊成員分享知識
  • 投行高級收購經(jīng)理20-40k

    崗位職責: 1.收集資本市場動態(tài),發(fā)現(xiàn)投資機會,整合公司資源,對投資項目進行可行性分析與論證; 2.尋找潛在的上市收購目標,進行收購目標的盡職調(diào)查和財務分析,制定上市流程及收購貨計劃方案、參與上市重組等談判,建立項目投資的管理機制; 3.組織撰寫重組及收購報告,執(zhí)行歷史數(shù)據(jù)財務分析、財務預測、企業(yè)估值; 4.組織進行資本方和企業(yè)方的協(xié)調(diào)以及其他內(nèi)部工作流程;
  • 高級前端工程師20-30k

    崗位職責: 1.負責h5前端的開發(fā),包括常用PC瀏覽器,手機瀏覽器、App內(nèi)嵌頁面、微信內(nèi)嵌頁面等; 2.參與前端架構體系的規(guī)劃、設計、建設和優(yōu)化; 3.熱愛前端,熟悉html5、css3、javascript、node js等前端技術棧; 4.熟練主流常用mvvm前端框架,如angular、vue、react js等; 5.持續(xù)研究H5技術并加以應用于創(chuàng)新;
  • 商業(yè)運營副總經(jīng)理60-80k·16薪

    工作職責: 1、協(xié)助商業(yè)管理中心總經(jīng)理全面負責運營中心工作; 2、負責統(tǒng)籌運營中心全周期工作計劃、工作目標的制定、督導、考核、節(jié)點把控等; 3、負責完成運營中心管理體系、運營文件、運營模式,制度建立及后續(xù)的督導管控; 4、負責制定商業(yè)項目的運營策略,完成運營工具編制;
  • 產(chǎn)品經(jīng)理急聘 20-40k·13薪

    職責描述: 1、 產(chǎn)品管理:負責新產(chǎn)品的研究、賣點提煉、市場定位等 2、產(chǎn)品推廣:負責制作推廣工具,策劃并組織執(zhí)行各類大健康產(chǎn)品推廣活動 3、產(chǎn)品培訓:負責組織實施產(chǎn)品知識培訓,確保銷售人員掌握產(chǎn)品賣點與推廣策略 4、產(chǎn)品調(diào)研:負責對產(chǎn)品的市場調(diào)研和競爭品種的定期調(diào)研 5、其他:對產(chǎn)品應用過程中出現(xiàn)的各類問題,提出合理解決方案
  • 高級php開發(fā)工程師20-30k·15薪

    職責描述: 1、負責優(yōu)化、新增公司的核心業(yè)務系統(tǒng)的功能; 2、能夠快速理解和調(diào)用其他平臺的API接口;或者能夠獨立處理難點功能; 3、能夠對公司的技術架構提出建議,并提出相應的建議與意見; 4、維護系統(tǒng)日常運行,確保各程序穩(wěn)定高效運轉; 5、參與討論產(chǎn)品流程和產(chǎn)品優(yōu)化策略。
  • 后端開發(fā)工程師急聘 25-40k·14薪

    1、主要負責公司產(chǎn)品后端開發(fā)、業(yè)務接口和常用運維腳本等的開發(fā)和優(yōu)化; 2、根據(jù)業(yè)務需求,與產(chǎn)品、設計及前端開發(fā)人員協(xié)作,完成產(chǎn)品相關的功能設計,接口設計,業(yè)務邏輯設計; 3、結合系統(tǒng)實現(xiàn)對代碼進行充分的自測,進行單元測試,對軟件質(zhì)量負責,以及配合測試工程師聯(lián)合進行測試; 4、協(xié)作解決線上遇到的各種問題故障,提高產(chǎn)品質(zhì)量和用戶體驗,保證代碼的長期穩(wěn)定性。
  • 高級android開發(fā)工程師急聘 25-40k·13薪

    職位描述: 1.根據(jù)要求完成APP產(chǎn)品程序設計及需求實現(xiàn) 2.負責解決產(chǎn)品開發(fā)中的技術難題 3.負責APP產(chǎn)品的用戶體驗改善及更新
  • 高級java工程師急聘 20-35k·16薪

    一、【崗位職責】 1.負責數(shù)據(jù)中臺整體開發(fā)框架搭建和技術架構方案設計等工作; 2.深入理解業(yè)務需求,持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)架構和系統(tǒng)可擴展性; 3.參與完成功能模塊的設計、編碼實現(xiàn)、功能驗證及模塊測試; 4.負責完成項目實施過程中相關技術文檔的編寫和規(guī)范;
  • 機械設計高級工程師15-25k·16薪

    崗位職責: 1. 根據(jù)新產(chǎn)品研發(fā)需求,合理選擇氣動元件、運動元件、傳送機構等,設計自動化設備; 根據(jù)市場的需要,對產(chǎn)品的設計提出改進方案并及時執(zhí)行; 2. 獨立完成自動化設備方案評估,主導項目的機械設計,并跟進項目實施過程; 跟進及指導設備的裝配調(diào)試,問題分析,及時解決裝配過程中出現(xiàn)的問題; 3.指導工程師團隊,促進工程師的專業(yè)能力發(fā)展。
  • 鋼結構設計師25-35K

    1、完成公司所承接項目的結構優(yōu)化、施工圖設計及送審工作,并對公司的深化設計部門、工廠、現(xiàn)場工程部提供技術支持; 2、配合公司銷售部門,完成投標項目的結構方案設計及工程量統(tǒng)計,提供有競爭力的結構方案; 3、配合公司營銷部門,開展公司原創(chuàng)的結構系統(tǒng)的推廣工作; 4、根據(jù)公司發(fā)展需求,開展結構創(chuàng)新及研發(fā)工作。
  • 證券分析師25-35K

    1. 負責每天股票基金相關課程的在線直播; 2.配合產(chǎn)品經(jīng)理搭建完整的課程體系; 3. 負責維護付費學員,與客戶實時互動,及時回復客戶專業(yè)問題; 4. 通過視頻或者音頻的方式給用戶傳遞正確的理財方式和觀念;
  • 資深cocos前端開發(fā)22-35K

    崗位職責: 1、根據(jù)產(chǎn)品需求,完成功能模塊的設計,編碼和測試工作; 2、與策劃、服務器開發(fā)、美術以及測試人員密切的合作,完成游戲開發(fā); 3、持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品性能,游戲邏輯和用戶體驗。
  • 高級前端工程師20-35K

    工作職責: 1、完成相關功能模塊前端開發(fā)工作; 2、與后端工程師溝通完成業(yè)務功能,能夠很好實現(xiàn)前后端分離; 3、參與新技術探索、推進系統(tǒng)架構、組件架構的演化;
  • 項目經(jīng)理20-40K·14薪

    1. 負責手機國內(nèi)運營商項目入庫相關工作。 2. 負責對項目全過程監(jiān)控, 協(xié)調(diào)資源,解決問題; 3. 制定跟蹤項目計劃,進行質(zhì)量控制,保證項目達到既定的目標; 4. 負責風險跟蹤與管理工作,及時識別風險并采取有力措施規(guī)避風險;
  • 數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理15-30K·16薪

    職位描述 1、負責用戶增長創(chuàng)新項目方向的數(shù)據(jù)分析,搭建數(shù)據(jù)指標體系和分析體系,依靠數(shù)據(jù)來幫助團隊挖掘增長目標 2、使用統(tǒng)計學分析方法、挖掘算法,構建數(shù)據(jù)分析模型來驅動增長 3、獨立完成項分析以及提供日常數(shù)據(jù)支持,為業(yè)務拓展及優(yōu)化提供決策建議
  • 高級爬蟲工程師20-40k·13薪

    崗位職責: 1. 參與開發(fā)和優(yōu)化分布式爬蟲系統(tǒng); 2. 實時監(jiān)控爬蟲的進度和預警處理; 3. 負責持續(xù)跟蹤分析爬蟲系統(tǒng)的技術缺陷,對策略架構做出合理地調(diào)整和改進,提升公司相關產(chǎn)品與服務的競爭力。
  • 運營總監(jiān)30-40k·13薪

    職責描述: 1、負責公司年度經(jīng)營計劃的編制及運營重點工作梳理; 2、組織運營會議組織,編制項目關鍵節(jié)點計劃、并對計劃執(zhí)行情況進行跟進分析總結; 3、負責公司運營數(shù)據(jù)的定期匯總、分析及上報,負責編制項目運營分析報告,提出優(yōu)化調(diào)整建議; 4、掌握地產(chǎn)發(fā)展趨勢和項目各階段、各部門工作流程和節(jié)點,清楚成本和收益等費用的測算。
  • 產(chǎn)品數(shù)據(jù)工程師急聘 12-24k·14薪

    職責描述: 1) 銷售配置算法開發(fā),智能引導、容錯、提示功能,保障快速準確的選配產(chǎn)品,輸出報價單; 2) 產(chǎn)品結構樹(BOM)設計,保證產(chǎn)品結構樹在可制造性、復用性、維護性等方面達到最優(yōu); 3) 數(shù)據(jù)解決方案設計,融合研發(fā)、市場、供應鏈、用服、財務的數(shù)據(jù)解決方案設計與落地實施;
  • 高級開發(fā)工程師20-30k急聘

    工作職責: ? 基于已有投資銀行系統(tǒng)代碼采用自動化方式構建整個軟件系統(tǒng)生命周期各階段產(chǎn)出,包括基于已有DevOps優(yōu)化改造以適應不同業(yè)務場景下不同測試環(huán)境的自動構建、配置、運行,以及重構、優(yōu)化系統(tǒng)結構以便靈活組織各微服務系統(tǒng)應用于不同業(yè)務場景。
  • 高級客戶經(jīng)理20-35K

    1. 負責廣東省內(nèi)深圳、東莞、惠州及粵東、海南、廣西區(qū)域內(nèi),日化、酒水、3C、家居、家電、服飾、食品、零售商超等客戶開拓與解決方案銷售工作,執(zhí)行并完成公司年度銷售計劃; 2. 與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。為客戶提供專業(yè)、主動、周到的服務; 3. 根據(jù)公司數(shù)字中臺和數(shù)字營銷解決方案、價格及市場策略,獨立處置報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過程中,協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門操作;
  • 健康險市場部經(jīng)理35-45k

    1、根據(jù)公司戰(zhàn)略,制訂部門業(yè)務發(fā)展規(guī)劃,帶領團隊完成年度工作目標; 2、 根據(jù)廣東實際情況,研究市場發(fā)展趨勢,挖掘政府業(yè)務合作機會,為公司提供可持續(xù)發(fā)展的項目資源; 3、帶領團隊發(fā)展政府業(yè)務,包括但不限于大病醫(yī)保、長期護理保險、醫(yī)保支付方式改革等;
  • 解決方案架構師28-40k

    1. 負責大數(shù)據(jù)產(chǎn)品及解決方案的技術支持工作,配合相關角色進行市場拓展; 2. 依據(jù)行業(yè)數(shù)據(jù)現(xiàn)狀和客戶需求結合公司大數(shù)據(jù)產(chǎn)品,完成解決方案、標書、測試報告、實施方案和其他技術文案; 3. 項目前期產(chǎn)品調(diào)研、演示和講解、價值呈現(xiàn)、引導用戶需求,與客戶進行溝通,確定實施方案并負責跟蹤交付進度;
  • 大數(shù)據(jù)總監(jiān)70-100k·14薪

    1.配合大數(shù)據(jù)技術總監(jiān)搭建大數(shù)據(jù)平臺及應用的整體架構的規(guī)劃和設計 2.負責對接應用層項目組大數(shù)據(jù)需求,并形成技術方案 3.負責數(shù)據(jù)采集、存儲、計算、挖掘、展現(xiàn)的組件模塊的方案評估、開發(fā)指導及技術難題 的攻關 4.負責大數(shù)據(jù)應用開發(fā)支持,解決開發(fā)過程中遇到的問題;
  • web前端開發(fā)工程師20-40k

    1、負責建筑產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、BIM業(yè)務中臺等產(chǎn)品的的前端開發(fā); 2、負責BIM運維、運營平臺(智慧園區(qū)等)等應用的前端開發(fā); 3、負責 建筑工程項目管理 等產(chǎn)品的前端開發(fā); 4、承擔一部分前端技術攻關職責,并在團隊內(nèi)分享。
  • 高級3D角色設計師20-40K

    1、負責3D超寫實、卡通數(shù)字人的高低模模型/貼圖設計; 2、負責數(shù)字人庫素材的設計與規(guī)劃; 3、負責現(xiàn)有3D數(shù)字人素材的美化與精修; 4、負責角色的靜幀渲染,并能達到影視級效果;
  • 高級數(shù)據(jù)分析師20-40k·13薪

    1.負責對郵政各板塊業(yè)務的數(shù)據(jù)支持工作,對業(yè)務數(shù)據(jù)進行深度分析和挖掘,創(chuàng)建大數(shù)據(jù)分析流程,進行數(shù)據(jù)探索分析,構建分析模型,輸出數(shù)據(jù)分析報告; 2.對公司專題分析與數(shù)據(jù)產(chǎn)品需求進行開發(fā)及部署維護,包括但不限于:數(shù)據(jù)處理、特征提取、模型部署、線上監(jiān)控、評估調(diào)優(yōu)等工作。
  • 數(shù)據(jù)分析工程師25-35K

    1.負責網(wǎng)絡相關海量數(shù)據(jù)的分析及挖掘工作,發(fā)現(xiàn)異常情況、變化趨勢、關聯(lián)關系等; 2.負責網(wǎng)絡數(shù)據(jù)的數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)標準化、數(shù)據(jù)建模工作; 3.負責數(shù)據(jù)分析相關平臺和工具的建設工作,包括但不限于ETL、數(shù)據(jù)可視化、報表、在線/離線模型運行;
  • 高級運營分析工程師20-40K

    1、負責云產(chǎn)品各類統(tǒng)計、對比報表模板設計及數(shù)據(jù)完善。; 2、負責云產(chǎn)品運營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、對比、分析及評價,并實現(xiàn)數(shù)據(jù)及報表的傳遞、共享; 3、對運營相關數(shù)據(jù)進行分析總結,提出有效的產(chǎn)品運營方案并落實; 4、基于對用戶需求的深刻理解,參與產(chǎn)品運營、用戶需求分析工作;
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